荷兰养老保险制度第二级

荷兰要老保险制度分为三个等级：

 第二级： 对于在职员工，公司有跟某养老保险机构签订合约的，统一购买的养老保险。这一级的养老保险只有工作了，并且在工作期间有购买养老保险的人可以享有。

  一般公司有养老保险制度的，他们会跟某个保险公司签订合约，旗下所有员工将购买此公司养老保险。一般公司支付员工的养老保险（0%-100%不等），公司福利好的，帮员工支付的额度就相对高。大部分公司都是负担50%。员工自己每个月的工资中会自动扣除剩下的部分。这部分扣除的工资是不需要缴税的。

   养老保险公司会根据你的意愿，帮你把你的养老金进行一些投资。根据投资风险的大小来判定你的年利率大小。好像从09年开始，政府已经规定不允许养老保险机构进行高风险投资，从而导致破产之类。

     总之，这部分的养老保险，也是只能在65岁之后分期支取，保险公司将计算比如平均年龄是80岁，那么你所有存下的钱，会按照总数除以15，每年支付给你。那么如果在这期间你不幸去世，如果65岁以前，那么你的养老保险将拨给你的遗嘱继承人或者法定继承人。如果你65岁以后去世，钱还没有用完，在你65岁之前，就要跟保险公司达成协议，你身后这剩下的钱是要留给你的继承人，还是全部放弃。当然，如果你选择留给继承人，保险公司还会收取一些额外的费用。

     这一级的养老保险，因为是免税的。所以每年你可以存的金额也是有上限的。不是你想存多少就多少，一般根据你的年收入判定。如果你在中途更换公司，而公司是跟不同的养老保险机构机构签订合约，你就可以把自己上个公司存的养老保险拨到新的养老保险公司。跟哪个养老保险机构买保险，完全要看你现在的公司跟哪个保险机构签约的。

   有些人会说，因为自己以后不会在荷兰生活，现在不想买保险是否可以，我想如果你不买保险，公司可能也不会把这笔钱给你。特别是他们帮你交的那部分。因为只有直接给养老保险机构，才是免税收入，对于公司来说也是免税。如果交到你手上，公司还需要支付税金，你自己也是一样。对于高收入的人群，这部分税收也可以高达52%.